ISO, менеджмент, консалтингдобавить в избранное
домой - первая страницапользователи сайтаRSSФОРУМСТАНДАРТЫГОСТ РСЛОВАРЬНАВИГАТОРКОНСУЛЬТАНТЫ
 
Логин : Пароль:   
       [регистрация] [напомнить пароль]

ФОРУМ
• Сертификация или декларирова... 
 14. Июль 08:10 от ZHukov
• ИЩУ файлы текстов стандартов... 
 20. Июнь 12:11 от swan
• Анекдоты про СМК, аудиты и а... 
 17. Апр 06:51 от ZHukov
• Вакансия. Украина. Киев. 
 16. Мар 01:13 от tetervak





Пять навыков для совершенствования проектного менеджмента

Страница для печати Отправьте статью другу: Пять навыков для совершенствования проектного менеджмента 

Опытные специалисты по найму могут рассказать вам, что когда они изучают резюме потенциальных проектных менеджеров, они обращают внимание на ключевые моменты, также как и на рекомендательные письма. То, что ищет специалист по найму выходит за рамки образования уважаемой программе и опыта работы с известным работодателем, несмотря на то, что проектный менеджер может рассказать о «тройном практическом результате» и «улучшении облачных технологий» с лучшими из них.

см. также:
  • Тема: Чтиво
  • Автор: DzhezhikAS




  • Развивайте пять следующих способностей, и ваше резюме должно получить позитивные ответы от потенциальных работодателей, которые ищут сильного, профессионально зрелого руководителя проекта.

    1. ПУБЛИЧНЫЕ ВЫСТУПЛЕНИЯ И ЭФФЕКТИВНАЯ ВЕРБАЛЬНАЯ КОММУНИКАЦИЯ

    При провождении встречи с работниками для объяснения сроков, или презентации проекта руководителям и заинтересованным сторонам, или объяснении изменения заказа клиенту, навыки публичных выступлений являются основой для эффективного выполнения работы. Изложение идей четко и спокойно, а также формулирование сообщения на языке понятном для целевой аудитории, являются навыками, которые делают проектное улучшение более гладким. В резюме важно подчеркнуть эффективность ваших коммуникативных способностей, а также важно, указать, что вы ищете профессиональные возможности для развития этих навыков, особенно если вы новичок на этом поприще.

    2. ПИСЬМЕННЫЙ И ЭЛЕКТРОННЫЙ ОБМЕН ИНФОРМАЦИЕЙ

    В наш век мгновенных социальных медиа и мобильных электронных устройств, руководители ищут проектных менеджеров, которые знают, что электронные коммуникации требуют такого же профессионализма, как и письменные. Проектные менеджеры должны быть ответственными с устройствами компании и обладать профессиональной зрелостью и уравновешенностью, чтобы мгновенно не дать неуместный ответ на возникшую или раздражающую ситуацию. Когда специалист по найму видит образец сильных профессиональных отношений с возрастающей ответственностью, у него будут подсказки, которые укажут на человека, который будет надежным руководителем проекта с сильными административными навыками.

    3. СЕТИ

    Выдвигая на первый план в резюме профессиональные ассоциации, продемонстрируйте, что вы активный командный игрок и любите строить взаимоотношения на всю жизнь, которые принесут профессиональное долголетие. Наиболее популярные профессиональные организации для проектных менеджеров это Институт проектного менеджмента (Project Management Institute (PMI)). Организация имеет много представительств на местах, обеспечивает информацией по дальнейшему обучению, организовывает онлайновые глобальные сообщества форумов практики и предоставляет много других выгодных услуг участникам. Также она предлагает рабочие места для профессионалов в этой области и возможность стать волонтером. Связь с группой коллег является мощным ключом активно преданного лидера с профессиональными целями.

    4. НЕОСПОРИМОЕ ЛИДЕРСТВО

    Несмотря на то, что важно признавать деревья в лесу, когда смотришь на общий ландшафт, некоторые неопытные проектные менеджеры начинают теряться в деталях и усугубляют проблему. Как главный лидер проекта, вы должны демонстрировать, что пока вы рассматриваете состав команды и осведомлены о потенциальных проблемах, вы все равно двигаетесь вперед убедительно, логично и эффективно. Демонстрация обширных лидерских способностей покажет специалисту по найму, что вы готовы столкнуться с трудностями, сможете организовать надлежащее решение этих проблем, выполните проект эффективно, вовремя и в рамках бюджета.

    5. ИССЛЕДОВАНИЕ

    Наиболее успешные проектные менеджеры должны обладать искусством предпроектного исследования и планирования. Умение быть креативно находчивым при наборе разнообразной команды для решения сложного проекта, характеризует научно-подкованного и инновационного лидера. Экономное размещение денежных ресурсов, которое приводит к более эффективному тройному практическому результату или знание как нужно обращаться с незнакомым оборудованием или новой услуги может продемонстрировать вашу изобретательность специалисту по найму. Сканирование квалификаций должно показать, что именно вы имеете силу и уникальный набор качеств для текущей команды.

    Заключение

    Не смотря на то, что для проектного менеджера важно стремиться к уважаемому образованию или обучению, также важно активно стремиться к профессиональному развитию, которое предоставит лучшие возможности на карьерном пути. Став более активным в профессиональной ассоциации, это откроет вам доступ к коллегам, которые находятся на вершине вашей деятельности. Это позволяет вам быть волонтером, участником местных собраний, международных конференций, а также широкий диапазон других возможностей, которые поддержат силу вашего резюме.

    В то время как есть жесткая конкуренция среди вакансий на работу в проектном менеджменте, существует пять ключевых шагов, чтобы убедиться, что в вашем резюме есть подсказки, которые ищет специалист по найму, собирая лучшую команду. Планируя следующее карьерное движение, постройте навыки письменного общения и вербальной коммуникации, которыми должен обладать эффективный руководитель. В это же время ищите проекты, которые позволят вам решительно лидировать и использовать исследования для достижения наилучших результатов. В заключение, используйте сети для получения больших возможностей и настойчиво добивайтесь своего карьерного роста, чтобы занять свою нишу в области управления проектами. Имея существенный план профессионального развития, вы направите все свои усилия на установление себя вне конкуренции и создание резюме, которое выделится даже на сегодняшнем рынке труда.

    Автор Уэйн Брентли

    © Материал подготовлен Анной Джежик
    по материалам зарубежных изданий
    http://www.klubok.net/

    дополнительно по теме:

    Добавил: DzhezhikAS on 21 Февраля, 2013 г. - 11:04 BT
    проектный менеджер резюме
      

    менеджмент качества ( процессы | школа качества | нормирование | управление качеством | хассп)
    книги: стандарты | качество | ХАССП | маркетинг | торговля
    управленческий консалтинг ( планирование и контроль | конфликтменеджмент)
    новости и события: пресс-релизы | новые стандарты | новости партнеров | новости | архив новостей, статей
    новая торговля (автоматизация | магазиностроение | маркетинг и экономика)
    интернет-маркетинг (создание сайта | интернет - бизнес)
    финансы & страхование (страхование | бизнес-школа)
    обзоры и интервью: маркетинг | консалтинг | торговля | управление качеством )
    энциклопедия: это интересно | глоссарий | о семье | менеджмент семьи | каталог ресурсов


    [реклама на сайте]

    Мы разрешаем использовать, цитировать, копировать, транслировать и переводить любые наши материалы в сети Интернет
    при условии установки прямой ссылки на этот конкретный материал на сайте KlubOK.net

    Для того чтобы опубликовать свой материал (статью, книгу и т.д.),
    вам достаточно направить его по адресу klubok@klubok.net
    в любом удобном вам формате.
    Copyright © 2003-2017 KlubOK.net, Андрей Гарин


    Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика