ISO, менеджмент, консалтингдобавить в избранное
домой - первая страницапользователи сайтаRSSФОРУМСТАНДАРТЫГОСТ РСЛОВАРЬНАВИГАТОРКОНСУЛЬТАНТЫ
 
Логин : Пароль:   
       [регистрация] [напомнить пароль]

ФОРУМ
• Re: Управление несоответству... 
 18. Янв 14:58 от TrenihinaOS
• ИСО 9001 
 30. Дек 14:58 от LinkeLI
• Программное обеспечение и СМ... 
 29. Дек 13:12 от Alex9994
• Программа качества (план кач... 
 20. Дек 13:37 от LinkeLI





Страхование будущего.

Страница для печати Отправьте статью другу: Страхование будущего. 

Предпосылки, сущность страхования, управленческий признак, социокультурный признак, признак Познания страхования будущего.

см. также:
  • Тема: Страхование
  • Автор: vveretnov




  • Страхование будущего.

    1. Предпосылки страхования будущего.

    Задумывались ли мы когда-нибудь над тем, почему одни из нас бедны, другие богаты. Одни успешны, другие неудачливы, одни знают, что и как делать, другие верят, что они все делают или не делают правильно, одни справедливы и великодушны, другие завистливы и тщеславны, одни любят и любимы, а другие только об этом мечтают и т.д.

    Кто-то ответит – потому что мы разные, или потому что имеем неодинаковые стартовые условия, или каждому из нас сопутствуют и мешают разные обстоятельства, разные идеи, ценности, цели. Все вышеперечисленное, по всей видимости, имеет место в нашей жизни, но есть ли выход? Если все негативное, что происходит с нами, это всего лишь симптомы, то где тогда кроются причины наших страданий или первопричины. Современные философы заявляют, что болезни людей, а также преждевременная вследствие этого смерть возникают из-за проблем в духовной сфере. Какие это проблемы, что из-за них люди болеют и еще хуже преждевременно умирают. Исследователи проблем рака, выяснили, что одна самая первая раковая клетка руководствуясь принципом неприкосновенности воли решает, что она особенная, и может кроме выполнения своего общеклеточного предназначения в каком-то органе человека, облагодетельствовать весь орган или даже всего человека став очень большой важной или создав целую империю с имитацией работы не одного, а всех органов человека. Или другой мотив для этой клетки не хочу быть бедной и несчастной неудачницей, хочу быть богатой и преуспевающей. И нарушает баланс в работе на саму себя и на свой орган и всех остальных. Нарушение этого баланса приводит к тому, что она не в состояние выполнять свою функцию, но она заражает своей идеологией другие клетки, которые видят, как она богатеет и расширяется и сами принимают решение следовать такой же стратегии. В итоге империя одной раковой клетки дает метастазы не только в один орган, но и в другие органы и человек погибает. Внутренние причины такого результата в наших не правильных действиях, которые являются следствием соответствующих мыслей и чувств. Внешние причины, такого результата отсутствие гармонии в отношении нас к самим себе, к окружающим людям. Например, бывает ли такое, что человек добился успеха в бизнесе, стал обеспеченным, но при этом потерял друзей, так как выгнал по ему мнению заслужено за недостойное поведение по отношению к нему их присвоив их доли в бизнесе, или супругу потерял просто по тому что не уделял ей достаточно времени и это привело к тому что они стали чужими людьми. Он считает, что во всех или почти во всех ситуациях он со своей точки зрения или точки зрения гармонии интересов и отношений он действовал наилучшим образом.

    У этих внутренних и внешних причин есть, по мнению современных философов своя первопричина это выполнение человеком своего предназначения. Например, предназначение родителей,(вырастить, воспитать, дать образование), научить детей обходится без родителей, а некоторые еще добавляют и без денег родителей.

    Предназначение детей доставить родителям радость, что они успешно выполняют и в конце концов выполнили предназначение родителей.

    Предназначение руководителя научить подчиненных обходится без руководителя, еще можно было бы добавить без знаний, опыта, способностей и возможностей руководителя.

    Предназначение подчиненных доставить радость руководителю, что он выполняет свое предназначение.

    Если подняться с личного уровня представления предназначения на корпоративный, социальный, природный, то мы увидим, что мир организован как система включающая множество подчиненных друг другу подсистем, каждая из которых имеет друг с другом энерго-информационные связи и взаимодействия свое предназначение в виде двух составляющих общесистемного и собственно своего. Гармоничным результатом и возможно как следствие долгой и плодотворной жизни является баланс между двумя составляющими.

    Страхование будущего, это не что иное как школа и университет, специализированные институты управления где даются определенные знания, где проводятся личные, корпоративные и социальные тренинги, управленческое консультирование личности, корпорации и общества как эффективно справедливо и сбалансировано управлять собой и рисками связанными с развитием, совершенствованием, с сохранением внутренней гармонии и выполнением своего предназначения.

    Решение проблемы неравенства по нашему мнению, лежит в плоскости постепенного перехода от ценности денег как эквивалента ценностей материального мира к ценности знания как способности, возможности превращения их в конкретные результаты. Какие же решения проблемы неравенства предлагаются современным обществом?

    Исторически эти проблемы решались двумя путями либо златом, либо булатом.

    Сторонники демократической формы правления – будут настаивать на создании среднего класса потребителей как социальной опоры развитого государства – путь злато. Их оппоненты будут отстаивать свою позицию, что прав тот, кто в перспективе выиграет экономическое соревнование между экономическими системами, странами или регионами или союзами, тот и будет навязывать свою доминирующую точку зрения, если достаточно будет выдержки не применять для доминирования своей точки зрения изрядно накопленную военную силу – путь булата.

    Известный американский футуролог Элвин Тофлер еще в семидесятых годах в своих трудах «Шок будущего», «Третья волна», «Метаморфозы власти» описал грядущие изменения в наших представлениях, восприятии жизни, моделях поведения, отношении к своим правам, обязанностям, ответственности, к собственности. Главный акцент он поставил на изменение системы ценностей, которая будет адаптироваться по существующий стиль жизни. Он в частности, предсказал, что собственность дом, автомобиль, в богатом обществе потеряет долгосрочную эмоциональную привязанность своего владельца, так как он будет зависеть от спроса на него как создателя ценности на рынке труда и миграция будет происходит в том направлении, где ощущается дефицит. Украинский футуролог Владимир Спиваковский в своих трудах «Если хочешь быть богатым и счастливым, не ходи в школу» и «Если ты достоин большего, нарушай правила, пособие для тех, кому не везет» продолжил со свойственной ему находчивостью моделирование процессов изменения современной парадигмы отдельных людей, бизнеса и общества в целом. Одной из его оригинальных бизнес-идей в области страхования, была такая.

    Он, прежде всего, задался таким вопросом: как можно было бы заработать на рекламе, да при том еще и так, чтобы окончательно ее похоронить? Он предположил, что глобальные компании платят сумасшедшие деньги за рекламу товаров. Он предложил такие две идеи. Во-первых, отказаться всем крупным производителям в мире, таким как Кока-кола, Самсунг, Филипс, и др. от рекламы, во вторых, за счет экономии снизить цены для конечных потребителей. Представляя эти две идеи как социально-значимую акцию провести ее с помощью специально созданной страховой компании, которая бы провела андеррайтинг этого решения, рассчитала бы риск возможного несения убытков и застраховала бы его. По его мнению, снижение цен от экономии на рекламе, повысило продажи настолько, что компании получили бы сверхприбыли. Негативным результатом было только разорение в мире целой рекламной отрасли, но это иногда происходит и с компаниями и целыми отраслями, просто видно пришел час.

    2.Сущность страхования будущего.

    В будущем разделение на рисковое страхование и накопительное сохранится в пропорции один к одному, так как примерно такая же пропорция наблюдается у большинства людей в желаниях сохранить имеющееся и приумножить. В сфере рискового страхования управление будет определятся двумя такими принципами. Главный социальный принцип рискового страхования в будущем это не что иное, как наше желание и наша солидарная ответственность выделять часть доходов из нашего с вами бюджета на восполнения нужд и возмещения убытков потерпевшей стороне. Второй социальный принцип, когда есть виновник причиненного ущерба, то зачастую общество не дает возможности возместить этот ущерб ограничивая его свободу и способности и возможности по его скорейшему возмещению трудом или творчеством на благо общества. Вместо ограничения в будущем предлагается использования механизмов управления эффективностью и рисками человека виноватого в нанесении ущерба. Коммерческое страхование как рыночный механизм развития количества и качества страховых услуг уступит место профессиональной страховой деятельности по распространению знаний и консультированию по управлению рисками. В сфере накопительного страхования, накопление будет происходить мудрости, в частности – знаний, опыта, умений и навыков от управления (развитием и рисками) самим собой до управления командой, проектом, процессом, компанией, государством, мировым сообществом.

    Сущность страхования будущего – это обеспечение процесса самореализации и саморазвития, а также выполнение предназначения личности, семьи, компании, государства, общества и природы.

    Это обеспечение предусматривается за счет качественного управления знаниями с учетом осознания и качественного выполнения всеми своего предназначения.

    3. Классификация страхования будущего.

    Каждый день мы наблюдаем изменения, скорость которых постоянно увеличивается. Трансформация процессов в сфере страхования имеет различие в скорости, которая зависит позиционирования той или другой школы страхования. Исходя из нашего видения картины страхования будущего попытаемся составить классификацию страхования будущего(см.Таблица №1).

    Таблица №1 Классификация страхования будущего.

    Признаки/области примене-ния

    Личность семья, родственники друзья, знакомые

    Команда,
    Проект,
    Клуб,
    Компания, Корпорация

    Государство
    Общества
    Союзы,
    Блоки,
    Мировое сообщество

    Природа, экологическая система

    1.Истори-ческий

    Личное страхование

    Общества взаимного страхования

    Система государственного и социального страхования

    Система страхования экологических рисков

    2.Юриди-ческий

    Соответствует ли страховка моему праву и статусу

    Помогает ли нам страховка качественно управлять рисками

    Обязательное, добровольное

    страхование

    Закон об охране окружающей среды

    3.Эконо-мический

    Страхование жизни, имущества и ответственности

    Страхование жизни, рисковое страхование

    Государственное, коммерческое

    страхование

    Страхование экологии

    4.Управ-ленческий

    Как с помощью знаний по управлению рисками и страхованию качественно управлять собой

    Как с помощью риск менеджмента управлять компанией

    Как с помощью риск менеджмента управлять обществом

    Как с с помощью знаний управлять природой

    5.Позна-ния

    Как получать и как применять знания по страхованию в личной семейно жизни

    Как генерировать новые идеи теории и превращать их в знания

    Как организовать систему управления знаниями по развития и управлению рисками

    Как научиться у природы ее жизнестойкости

    6.Социо-культур-ный

    Модели взгляда на базовые личные ценности

    Преобладающая славянская модель

    Модели взгляда на базовые корпоративные ценности

    Преобладающая западная модель

    Модели взгляда на базовые социальные ценности

    Преобладающая восточная модель

    Модели взгляда на природные ценности Преобладающая общемировая модель

    Как мы видим в таблице приведены три современных признака классификация страхования. Первый это исторический, так как страхование как отрасль имеет свою историю, когда в зависимости от общественной формации развивались те или иные виды страхования. Второй - юридический, так как развитие страхование осуществлялось через государственное регулирование, принятие законов, норм и понятий что такое страхование как и кем и для кого оно должно проводиться. Третий – экономический, характеризует целесообразность проведения страхования в трех областях – жизни, имущества и ответственности. Кроме этого есть три признака страхование будущего которые присоединяются к современным.

    4.Управленческий признак страхования будущего.

    Системно-целостный подход в управлении предусматривает связь и взаимодействие систем, структур, процессов, целей, а также их влияние на результат. Одним из знаменателей, который можно подвести различные наши ожидания является вероятность или риск, с которым можно привлекать, размещать, диверсифицировать покрывать, т.е. качественно им управлять как методом достижения результат чем, ниже риск, тем вероятнее достижение результата.

    5.Признак Познания страхования будущего.

    Научно-технический прогресс открывает для нас новые горизонты познания существующей действительности. Вместе с тем многие загадки природы и человека, общества, а также некоторые насущные проблемы остаются не решенными, а противоречия не разрешенными. Поскольку основным средством в рисковом и накопительном страховании будет теоретическое и практическое или прикладное знание, то исследование на практике форм, методов страхования как превентивной деятельности по самосовершенствованию, развитию приведет к созданию новых моделей восприятия действительности, поведения, позволяющее обобщить в теорию, с тем чтобы проверить ее жизнеспособность на практике.

    6.Социокультурный признак страхования будущего.

    Социокультурный признак страхования будущего представляет собой совокупность разных представлений о системе ценностей, которые стоит или не стоит страховать. Можно выделить три основных направления это западное, восточное и славянское.

    Западная модель системы ценностей при все декларируемом философами в теории идеализме, на практике оказываются материалистами, расставляющими приоритеты сначала идут ценности материального мира затем уже не материального. Логика в том, что для того чтобы быть добрым и помогать другим, нужно сначала стать богатым с тем, чтобы можно было потом, кому нужно помочь.

    Восточная модель системы ценностей противоположна западной. Она декларирует четыре вида ценностей: материальные ценности, отношения, здоровье и время. Главный приоритет в этой модели принадлежит отношениям. Да мы можем, говорят они, не так быстро развиваться, наращивать свою экономическую мощь, для нас главное сохранить здоровые отношения. Западная модель благодаря активной пропаганде средств массовой информации оказывает влияние на поведение людей на востоке и на восприятие себя и окружающего мира. С другой стороны, ощущается и влияние восточной модели, которая идет через культурную экспансию мягкой силы, с помощью которой меняется сознание западных людей.

    Славянская модель испытывает на себе влияние как восточной так и западной ценностной мождели. Наши ученые разработали и представляют систему ценностей человека, компании или общества как некий капитал,где материальным активам принадлежит только одна шестая часть, остальное принадлежит к нематериальным. Этот капитал может быть представлена как самовозрастающая ценность. Он включает в себя - духовные, эмоциональные, физиологические, интеллектуальные и материальные ресурсы и перспективы. Славянская школа развития страхования и страхового дела в области рискового страхования ставит для себя цель выработка механизмов предупреждения уничтожения и восстановления ресурсов и перспектив. В области накопительного страхования мы сторонники высоких скоростей накопления всех выше перечисленных видов ресурсов и перспектив в жизни человека, компании, общества. Главным фактором является гармоничность и соответствия системы ценностей жизненному предназначению.

    В заключении, можно отметить, что страхование будущего, по всей видимости в какой-то части рождается уже сегодня. Поле, где колосятся всходы, где происходит это рождение можно смело назвать наши головы, наши еще или так и не оконченные «университеты», наши страховые компании. Мысли, которые к нам приходят и уходят, иногда остаются и материализуются. Для большинства будущее остается неведомо. Однако попытаться заглянуть в завтрашний день, предсказав или предугадав, как и что будет происходить это задача и возможность не только для футурологов, маркетологов, теоретиков, но также возможно и для сегодняшних практиков страхового дела.

    В.Веретнов

    Добавил: vveretnov on 17 Ноября, 2006 г. - 06:43 BT
    страхование
      

    менеджмент качества ( процессы | школа качества | нормирование | управление качеством | хассп)
    книги: стандарты | качество | ХАССП | маркетинг | торговля
    управленческий консалтинг ( планирование и контроль | конфликтменеджмент)
    новости и события: пресс-релизы | новые стандарты | новости партнеров | новости | архив новостей, статей
    новая торговля (автоматизация | магазиностроение | маркетинг и экономика)
    интернет-маркетинг (создание сайта | интернет - бизнес)
    финансы & страхование (страхование | бизнес-школа)
    обзоры и интервью: маркетинг | консалтинг | торговля | управление качеством )
    энциклопедия: это интересно | глоссарий | о семье | менеджмент семьи | каталог ресурсов


    [реклама на сайте]

    Мы разрешаем использовать, цитировать, копировать, транслировать и переводить любые наши материалы в сети Интернет
    при условии установки прямой ссылки на этот конкретный материал на сайте KlubOK.net

    Для того чтобы опубликовать свой материал (статью, книгу и т.д.),
    вам достаточно направить его по адресу klubok@klubok.net
    в любом удобном вам формате.
    Copyright © 2003-2016 KlubOK.net, Андрей Гарин


    Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика