Добавил: dm_reout on, 22 Сентября 2003 г. На рынке интеллектуального обеспечения предпринимательской деятельности наряду с тренингами [1] и классическим управленческим консультированием (включающим диагностику, анализ, планирование и внедрение изменений) все чаще востребуются различные формы организации совместной работы держателя соответствующего "ноу хау" и команды заказчика.
Добавил: pashkova on, 16 Сентября 2003 г. Опыт оказался впечатляющим и поучительным. Во всяком случае - для меня. Изначально для психологического тренинга был намечен достаточно обычный набор упражнений для тренировки таких качеств, как экспрессивность, креативность, умение выражать свои мысли на невербальном уровне, умение встать в позицию другого человека, а также для расширения поведенческого репертуара. Упражнения несложные и веселые. Они удачно были восприняты в других группах. Здесь же их забойкотировали.
Добавил: KorolevVA on, 15 Сентября 2003 г. Данная статья навеяна рассуждениями В.А.Лефевра, высказанным им еще в 1969 году в статье "Системы, сравнимые с исследователем по совершенству" (1, стр. 409).
Добавил: vveretnov on, 08 Сентября 2003 г. В статье автор делает попытку познакомить читателей с японской моделью менеджмента, с ее подходами в бизнесе на примере лидеров электронной индустрии Японии.
Добавил: evsobol on, 04 Сентября 2003 г. Клиент был резок и непререкаем: "Хочу игру, срочно и за два дня". Попытки выяснения, что под этим популярным сегодня словом им понимается, никаких результатов не дали. Не считать же результатом ответ: "Не хочу тренинг"! Времени на обычную в ситуации заказа организационную диагностику не было.
Добавил: vveretnov on, 26 Августа 2003 г. В этой статье автором делается попытка познакомить читателей с американской моделью менеджмента, на примере ряда компаний из сферы высоких технологий.
Добавил: cir on, 11 Июля 2003 г. В статье автор попытался дать в общих чертах обзор тенденций развития направлений консалтинга по системам менеджмента качества Украины.
Добавил: delovoy on, 23 Июня 2003 г. Ниже описываются наш общий подход к разработке стратегии развития компании. Далее излагаются методические аспекты подхода к решению задач, на которых сделан акцент в приглашении на участие в тендере.
Добавил: vveretnov on, 05 Июня 2003 г. В этой статье автором поднимается круг вопросов ,связанных с нашей страховой культурой, как части финансовой культуры и рассматриваются перспективы страхования жизни, как с точки зрения риск-менеджмента семьи, так и страховщика.
Добавил: Washington ProFile on, 03 Июня 2003 г. Джефф Вуорио, автор ряда книг о проблемах менеджмента, сформулировал семь вещей, которые хороший начальник должен говорить подчиненным каждый день.
Добавил: vveretnov on, 29 Мая 2003 г. В статье автором делается попытка исследовать концепции развития мировой экономики, такие как глобализация, локализация, а также выдвинуть предположения о принятии Мировым сообществом новой парадигмы социально-экономических процессов с учетом релевантного национального позиционирования стран с переходной экономикой.
Добавил: ptpu.ru on, 22 Мая 2003 г. Проблема мотивации и стимулирования имеет свою историю в нашей стране. Во времена СССР, начиная со знаменитой НОТ, постоянно шли эксперименты в этой области и опыт передовых коллективов стремились тиражировать по всей стране
Добавил: Washington ProFile on, 22 Мая 2003 г. Роберт Шихан, специалист по менеджменту, Директор Академии Лидерства (James MacGregor Burns Academy of Leadership) Мэрилендского Университета сформулировал универсальные знания и принципы действий, которыми должен обладать и которые должен применять на практике хороший руководитель.
Добавил: vveretnov on, 19 Мая 2003 г. Наверно, почти каждый предприниматель, управленец, соотнося свою личную стратегию с корпоративной, занимается процессом моделирования, разрабатывает программы, ориентированные на качественное управление процессом, затем внедряет их. Но без четкого представления модели системы управления бизнесом это сделать бывает порой невозможно.
Добавил: vveretnov on, 13 Мая 2003 г. Что делать руководителю быстро растущего предприятия, прошедшего начальную фазу становления, когда нарастающий поток факторов, влияющих на развитие компании, приводят к хаосу, препятствуют дальнейшему росту, внутренние мозговые атаки топ менеджеров перестают приносить положительные результаты. Приходит очередь внешних консультантов. Эта статья посвящена руководителям задумывающихся о возможности приглашения внешних консультантов для разработки и внедрения корпоративной стратегии.
Добавил: Washington ProFile on, 22 Апреля 2003 г. Американский специалист по теории менеджмента, автор книги Leading Up, Майкл Усем (Michael Usem), сформулировал семь уроков, которые можно получить, изучив стиль руководства, применявшегося Саддамом Хуссейном.
Добавил: vveretnov on, 19 Февраля 2003 г. Инновационный менеджмент, управление проектами знакомы многим, кто работает в сфере информационных технологий, но считается, что на коммерциализации технологий можно зарабатывать, где-нибудь в Европе, США
Добавил: Delovoy on, 14 Февраля 2003 г. Бенчмаркинг – постоянный и систематический процесс усовершенствования продуктов, услуг и процессов организации на основе изучения опыта передовых компаний.
Добавил: uamc on, 16 Января 2003 г. Управленческий консалтинг относится к сфере обслуживания, а именно к профессиональным услугам. Продуктом консультирования является совет или изменение в организации-клиенте. Продвигая свой продукт на рынок, консультант практически продает обещание помочь организации-клиенту. Однако все больше консультантов пытается определить свои услуги как конкретный продукт, они точно и детально описывают клиенту модель или систему управления, необходимые организационные изменения и т.д. Существует тенденция к стандартизации консалтинговых услуг и внутренних процедур, например, для диагностики проблем и внедрения информационных технологий.
Добавил: bkg.ru on, 15 Января 2003 г. Ценный совет, полезная рекомендация, оригинальное решение - все это стандартные услуги консультанта. Но иногда он может оказать помощь в совершенно неожиданных ситуациях.
Мы разрешаем использовать, цитировать, копировать, транслировать и переводить любые наши материалы в сети Интернет при условии установки прямой ссылки на этот конкретный материал на сайте KlubOK.net
Для того чтобы опубликовать свой материал (статью, книгу и т.д.), вам достаточно направить его по адресу fromgarin@yandex.ru в любом удобном вам формате.
