 - материалы об управлении и маркетинге | |
 |
|
 |
ФОРУМ
| |
раздел: ПРАКТИКА / Управленческий консалтингсписок статей данного раздела
 | Японский опыт в управлении бизнесом
(3773 Просмотров) комментарии... | Добавил: vveretnov on, 08 Сентября 2003 г.
В статье автор делает попытку познакомить читателей с японской моделью менеджмента, с ее подходами в бизнесе на примере лидеров электронной индустрии Японии. | | ИГРА, СЕМИНАР, ТРЕНИНГ? (ИЗ ОПЫТА КОНСАЛТИНГА)
(1848 Просмотров) комментарии... | Добавил: evsobol on, 04 Сентября 2003 г.
Клиент был резок и непререкаем: "Хочу игру, срочно и за два дня". Попытки выяснения, что под этим популярным сегодня словом им понимается, никаких результатов не дали. Не считать же результатом ответ: "Не хочу тренинг"! Времени на обычную в ситуации заказа организационную диагностику не было. | | Конфликтменеджмент Ф. Глазла в российском консалтинге
(3157 Просмотров) комментарии... | Добавил: tsoi on, 02 Сентября 2003 г.
Постараемся прояснить некоторые важные моменты в концепции интервенции в конфликт, с точки зрения возможностей российских консультантов в применении тех или иных методов и подходов, раскрытых Ф. Глазлом. | | Американский опыт управления бизнесом
(6028 Просмотров) 2 комментариев | Добавил: vveretnov on, 26 Августа 2003 г.
В этой статье автором делается попытка познакомить читателей с американской моделью менеджмента, на примере ряда компаний из сферы высоких технологий. | | Управление ростом: проблемы и решения
(1950 Просмотров) комментарии... | Добавил: delovoy on, 16 Июля 2003 г.
За последние годы доля наших консультационных проектов, посвященных решению достаточно конкретных внутренних проблем, значительно возросла: оптимизация организационной структуры и создание должностных инструкций, разработка системы стимулирования для конкретной группы персонала, образование команд среди топ-менеджеров, изменение корпоративной культуры и т.п. На наш взгляд, это связано, в первую очередь, с бурным "естественным" ростом многих компаний после кризиса 1998. И этот рост столь быстр, что внутреннее устройство компании не успевает угнаться за новыми потребностями и размерами. И тогда руководители пытаются предпринимать некоторые меры по внутренней реорганизации, в том числе обращаются и к консультантам… | | Основные подходы к проведению анализа финансового состояния предприятия
(10017 Просмотров) 1 комментарий | Добавил: delovoy on, 23 Июня 2003 г.
Первая глава издания "Анализ финансового состояния компании: основные положения методики". Глава посвящена описанию основных подходов к проведению анализа. Помимо рассмотрения классических задач и направлений финансового анализа, раздел представляет принципиальный подход (блок-схему) к поиску причин ослабления финансового положения компании, который позволяет формировать законченный набор управленческих решений по оптимизации положения компании. | | Методический подход к разработке стратегии развития
(4919 Просмотров) комментарии... | Добавил: delovoy on, 23 Июня 2003 г.
Ниже описываются наш общий подход к разработке стратегии развития компании. Далее излагаются методические аспекты подхода к решению задач, на которых сделан акцент в приглашении на участие в тендере. | | Если бы ко мне пришел страховщик
(2048 Просмотров) комментарии... | Добавил: vveretnov on, 05 Июня 2003 г.
В этой статье автором поднимается круг вопросов ,связанных с нашей страховой культурой, как части финансовой культуры и рассматриваются перспективы страхования жизни, как с точки зрения риск-менеджмента семьи, так и страховщика.
| | Семь советов менеджерам
(2036 Просмотров) комментарии... | Добавил: Washington ProFile on, 03 Июня 2003 г.
Джефф Вуорио, автор ряда книг о проблемах менеджмента, сформулировал семь вещей, которые хороший начальник должен говорить подчиненным каждый день.
| | Глобализация, локализация, что дальше?
(1919 Просмотров) комментарии... | Добавил: vveretnov on, 29 Мая 2003 г.
В статье автором делается попытка исследовать концепции развития мировой экономики, такие как глобализация, локализация, а также выдвинуть предположения о принятии Мировым сообществом новой парадигмы социально-экономических процессов с учетом релевантного национального позиционирования стран с переходной экономикой. | | Миссия или во имя чего?
(2502 Просмотров) комментарии... | Добавил: vveretnov on, 26 Мая 2003 г.
В этой статье автором приводятся размышления о необходимости или приемлемости применения миссии в нашей жизни. Как миссия, как концентрированная философия связана с нашим статусом, отношением с окружающим миром, развитием в повседневной жизни и бизнесе? | | Системы мотивации персонала в Западной Европе и США
(3017 Просмотров) комментарии... | Добавил: ptpu.ru on, 22 Мая 2003 г.
Проблема мотивации и стимулирования имеет свою историю в нашей стране. Во времена СССР, начиная со знаменитой НОТ, постоянно шли эксперименты в этой области и опыт передовых коллективов стремились тиражировать по всей стране | | Принцип американского менеджмента: деньги не главное
(1984 Просмотров) комментарии... | Добавил: Washington ProFile on, 22 Мая 2003 г.
Роберт Шихан, специалист по менеджменту, Директор Академии Лидерства (James MacGregor Burns Academy of Leadership) Мэрилендского Университета сформулировал универсальные знания и принципы действий, которыми должен обладать и которые должен применять на практике хороший руководитель. | | Дом, который построил Джек или система управления бизнесом
(1963 Просмотров) комментарии... | Добавил: vveretnov on, 19 Мая 2003 г.
Наверно, почти каждый предприниматель, управленец, соотнося свою личную стратегию с корпоративной, занимается процессом моделирования, разрабатывает программы, ориентированные на качественное управление процессом, затем внедряет их. Но без четкого представления модели системы управления бизнесом это сделать бывает порой невозможно. | | Роль внешних консультантов в формировании и внедрении корпоративной стратегии.
(1541 Просмотров) комментарии... | Добавил: vveretnov on, 13 Мая 2003 г.
Что делать руководителю быстро растущего предприятия, прошедшего начальную фазу становления, когда нарастающий поток факторов, влияющих на развитие компании, приводят к хаосу, препятствуют дальнейшему росту, внутренние мозговые атаки топ менеджеров перестают приносить положительные результаты. Приходит очередь внешних консультантов. Эта статья посвящена руководителям задумывающихся о возможности приглашения внешних консультантов для разработки и внедрения корпоративной стратегии. | | Блеск и нищета «культурных» инструментов
(1859 Просмотров) 3 комментариев | Добавил: Delovoy on, 05 Мая 2003 г.
В последнее время стало модным использовать «культурные» приемы управления сотрудниками компании. Тренингами по созданию команды, миссией компании и корпоративной газетой уже никого не удивишь. Однако не удивишь и разочарованиями руководителей, использовавших тот или иной «культурный» инструмент... | | Перечитывая заново. Менеджмент Саддама Хуссейна
(1190 Просмотров) 2 комментариев | Добавил: Washington ProFile on, 22 Апреля 2003 г.
Американский специалист по теории менеджмента, автор книги Leading Up, Майкл Усем (Michael Usem), сформулировал семь уроков, которые можно получить, изучив стиль руководства, применявшегося Саддамом Хуссейном. | | Качественное управление своим временем
(3642 Просмотров) комментарии... | Добавил: vveretenov on, 11 Апреля 2003 г.
Для успешной компании предприниматель находит идею для бизнеса, формирует цель, определяет стратегию, находит ресурсы, рабочую силу, землю, капитал, организует работу и воплощает проект в реальность. Трансформируя эту картину в сферу профессиональной и личной жизни человека, мы замечаем, что наш успех также во многом зависит от эффективности управления, только уже собой. | | Подход к проведению комплексной реструктуризации предприятия
(4179 Просмотров) 2 комментариев | Добавил: RedFox on, 09 Апреля 2003 г.
После анализа проведения нескольких вариантов реструктуризации на производственных предприятиях в составе одной инвестиционной группы для уточнения действий предлагается разобраться с тем, что мы хотим и как должны делать. Предлагается подход (общая структура) для подготовки и проведения реструктуризации на предприятии с учётом рыночной обстановки | |
[о проекте] [авторы публикаций] [список пользователей] [РАССЫЛКИ] [реклама на сайте] [создание сайта] [контакты]
 
Мы разрешаем использовать, цитировать, копировать, транслировать и переводить любые наши материалы в сети Интернет
при условии установки прямой ссылки на этот конкретный материал на сайте KlubOK.net
Для того чтобы опубликовать свой материал (статью, книгу и т.д.),
вам достаточно направить его по адресу fromgarin@yandex.ru
в любом удобном вам формате. Copyright © 2003-2008 KlubOK.net, Andrey Garin
телефон: +38 067 357 59 59, ICQ и Miranda: 75928817 |
